組織体制の拡充のため、新たなスタッフを募集します
経験者は優遇!無資格・未経験もエントリー可!
即戦力を期待してのキャリア採用の募集を行っています。
また、これまで多くの未経験者を育ててきた教育・サポート体制があります。
入社後に他の溶接技術も学べ、資格も取得できます。(会社負担)
仲間と共に大阪のモノづくりに魂を燃やしましょう!
入社4年目 馬場 翔誠さん(製造部)の1日の仕事の流れ
2017年入社
製造部 馬場 翔誠
「おはようございます!今日は1日密着ということで少し緊張していますが、いつも通りの自分を見せることができるようにがんばります・・・。」 「昨日は半年に一度の床塗装の塗り替え日でした。工場内のレイアウトをみんなで元に戻します。3S(整理・整頓・清掃)を徹底しているので、工場内全てのものに『定量』『定位置』『定方向』があります。そのためすぐに現状復帰することができます!」
「朝礼で1日の作業を確認したら作業スタート!ケガに注意しながら作業を進めていきます。徹底した整理整頓をおこ なっているのでムダなものが無く、ともて作業しやすい安全な環境です。」
「お客さまからは品質の高さにも高い評価いただいています。精度の高い製品をお客さまにご提供するため、慎重に、そして正確に作業を行っていきます。」
「集中する作業で疲れても、チームメイトと過ごす昼休憩でリフレッシュ!会話が弾み、昼の休憩はすぐに過ぎてしまいました・・・。」
「午後からは前工程を担当します。製品の精度が決まる大事な作業です!次工程のチームメイトがスムーズに作業できるようにもしっかり気を配り、工夫してい ます。」
「終業までのラストスパート!4年目にもなると、1日の仕事もスケジュール通りバッチリこなせうようになってきました。新入社員へ技術指導もできる立場にで現場のルーキー的存在でみんなから頼りにされています。」
「おつかれさまでした!会社にはバイクで通勤しています。バイクが好きな人も いっぱいいますよ。明日の作業も楽しみです!また明日!」
インタビュー
仕事をするときに『たいせつ』にしているモノ・コト
私が仕事をする時に大切にしていることは「注意力」です。以前作業中に自分の不注意で指を縫う怪我をしてしまいました。私の場合は怪我をしてから気付かされましたが、仕事をするにあたって注意力というのは本当に大事だと思います。注意力を高めることによって怪我や事故が減ることはもちろんですが、製品に対してもミスが少なく、より良いモノが作れると私は思っています。
山田製作所の『やりがい』
私は高校を卒業して山田製作所に入社をしました。 最初は溶接すら見たこともない環境からのスタートでしたが、 日々練習を重ね、今では実際の製品で溶接をさせてもらった時に上司や先輩に褒めてもらった時が、自分の成長ややりがいを感じる瞬間です。 溶接以外でも穴あけ加工や曲げ加工等、平板の状態から1から10まで自分で製品を作り上げた時はとても達成感を感じます。 また、上司や先輩に助けてもらわないと出来なかった仕事も一人で出来るようになって、その数が増えていくことにもやりがいを 感じています。
『未来の後輩』へひとこと
山田製作所に入社して、始めは右も左もわからないことばかりでも、毎日コツコツ努力をしていけば、出来ることも少しずつ増えていきます。継続する事を大切にしてほしいです。 今では若手が中心になっていて、社員みんな仲が良く、上司や先 輩もみんな優しいのでとても馴染みやすくて雰囲気の良い会社だと思います。工場内もとてもキレイな会社なので、モノづくりが 好きな方は是非一緒にモノづくりをしましょう!
募集要項
採用対象 | 大学院卒、大学卒、短大卒、高専卒、高校卒 |
仕事内容 | ステンレスの薄板を切断・曲げ・溶接加工をし、機械部品を作り、組立てます。 主に、リチウムイオン電池 に使われるフィルム製造装置などを製造していきます。 |
雇用形態 | 正社員 |
採用人数 | 若干名 |
就業場所 | 大阪府大東市 |
基本給 | 184,000円~351,400円 ※実技経験・能力を総合的に判断して決定します。 |
賞与 | あり基本給3ヵ月分/年(夏季・冬季の年2回)※業績を加味 |
手当等 | 時間外勤務手当、役職手当、家族手当、禁煙手当ほか |
昇給 | 年1回(4月)※賃金規定による |
加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
福利厚生 | 退職金共済(勤続3年以上:加入)、健康診断 |
就業時間 | 8:00~17:00 休憩80分 ※残業あり |
必要な免許・資格 | 不問、【 実技経験のある方(主に溶接)優遇 】 |
休日等 | 日曜・祝祭日、年末・年始、お盆、第1・3土曜日、年間休日数100日(2022年)、有給休暇(入社月より付与)(1年単位の変形労働時間制) |
【最後までお読みいただきありがとうございます】
応募方法
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選考プロセス
STEP 1 書類選考
STEP 2 面接 履歴書(写真貼付)、職務経歴書をご持参ください。
STEP 3 内定
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